Satu sindiran tajam menusuk kalbu diungkapkan dalam bahasa yang sedikit kasar mengenai 'tahi ayam' dalam organisasi. Dalam sesebuah organisasi, ada manusia yang kelihatan sibuk ke sana sini, berlari, bercakap dan bermesyuarat, seolah-olah dunia tidak akan bergerak tanpa mereka.
Namun, apabila diteliti, hasilnya hampir kosong. Ini yang saya gelarkan sebagai 'tahi ayam dalam organisasi'.
Ayam sentiasa bergerak, mengais tanah, berbunyi riuh-rendah. Dari jauh nampak aktif, tetapi tidak semestinya setiap pergerakan itu membawa hasil.
Begitu juga manusia yang sibuk menunjukkan diri, tetapi tidak menyelesaikan masalah. Perangai atau sikap ini amat berbahaya ia seakan-akan api dalam sekam membakar sesebuah organisasi dan mungkin akan menjatuhkannya dalam diam.
