PERTUMBUHAN pampasan pekerja (PP) dijangka kekal stabil pada kadar 6.8 peratus pada 2027, disokong peningkatan gaji yang berterusan menerusi pembaharuan institusi dan kawal selia pasaran buruh.
Menurut Tinjauan Ekonomi 2027, peningkatan gaji yang berterusan akan dipacu oleh pembaharuan institusi dan kawal selia pasaran buruh, perluasan rangka kerja penetapan gaji berasaskan produktiviti serta inisiatif penyelarasan antara penawaran dan permintaan buruh yang lebih baik.”
“Semakan berkala rangka kerja gaji kehidupan wajar di bawah GEAR-uP yang bertujuan mengurangkan tekanan kos sara hidup dalam kalangan pekerja syarikat berkaitan kerajaan (GLIC) dan syarikat berkaitan kerajaan (GLC) dijangka dapat menjana limpahan positif terhadap tahap gaji.








